۱

حقوق کارگران در عاشورا و تاسوعا چطور محاسبه می‌شود؟

کارشناس اختلافات کارگری و کارفرمایی درباره نحوه محاسبه حقوق کارگران در روزهای عاشورا و تاسوعای حسینی توضیحاتی داد.
کد خبر: ۲۳۷۶۰۵
۱۳:۰۹ - ۱۱ شهريور ۱۳۹۹

به گزارش «شیعه نیوز»، کارشناس اختلافات کارگری و کارفرمایی درباره نحوه محاسبه حقوق کارگران در روزهای عاشورا و تاسوعای حسینی توضیحاتی داد.

وحید حاجی زاده کارشناس اختلافات کارگری و کارفرمایی اظهار کرد: روز‌های تاسوعا و عاشورای حسینی به عنوان تعطیل رسمی کارگران، با حقوق و فوق العاده تعطیل کاری همراه است.

او با بیان اینکه چنانچه کارگران و کارمندان مشمول قانون کار در این روز‌ها اشتغال به کار داشته باشند، از ساعت اول اضافه کاری محسوب می‌شود، گفت: به غیر از دریافت یک پایه حقوق براساس ساعات اشتغال، کارفرما باید به ازای هر ساعت ۴۰ درصد فوق العاده تعطیل کاری به کارگران پرداخت کند.

حاجی زاده با بیان اینکه ۶۳۶.۸۰۹ ریال حقوق روزانه عادی و ۸۶.۸۷۷ ریال حقوق ساعتی عادی کارگران است، گفت: فوق العاده تعطیل کاری روزانه ۸۹۱.۵۳۲ ریال و فوق العاده تعطیل کاری ساعتی ۱۲۱.۶۲۷ ریال محاسبه می‌شود.

ارسال نظرات
نظرات حاوی عبارات توهین آمیز منتشر نخواهد شد
نام:
ایمیل:
* نظر:
غیر قابل انتشار: ۰
در انتظار بررسی: ۰
انتشار یافته: ۱
نظرات بینندگان
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۲۰:۱۸ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۱
1. در روزهای عزای آل الله (علیهم السلام) کار بایستی تعطیل سراسری شود، نه تعطیلات سراسری!
2. فرمول محاسبه اضافه کاری هم 50% است نه 40%